Descripción del puesto
Encargado de apoyar y dar soporte en los programas de bienestar social del personal:
- Orientar a los colaboradores con respecto a prestaciones del IESS.
- Dar soporte con temas referentes a accidentes de trabajo, ingresando la información en la página de riesgo laboral para la respectiva calificación de accidentes.
- Generar órdenes de pagos por Primas-Copagos del seguro médico privado.
- Responsable de los uniformes de la empresa.
- Gestionar el proceso de orden de pago por consumo mensual del beneficio de FarmaVip.
- Realizar la orden de pago a proveedores en cuanto a servicios prestados (alimentación, movilización, eventos varios).
- Ser de guía en cuanto a préstamos y anticipos por Credirol mediante el análisis de solicitudes y capacidad de endeudamiento.
Requisitos
Educación: Titulado (a) en la carrera de Trabajo Social (indispensable).
Experiencia: Mínimo 6 meses o haber realizado Pasantías.
Competencias técnicas: Manejo de excel intermedio - avanzado.
Beneficios
Se comentará durante la entrevista.
Detalles
Nivel mínimo de educación: Universitario (Graduado)
Nosotros
Somos la empresa con mayor crecimiento en la industria retail de electrodomésticos y estamos siempre a la vanguardia en innovación y nuevos desafíos.
Es por eso que buscamos talentos como tú; personas apasionadas y comprometidas en busca de la excelencia, para crecer juntos y mejorar la vida de nuestros clientes.
En CrecosCorp empoderamos a nuestros colaboradores para que se desafíen constantemente, ofreciendo oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional.
CrecosCorp es el lugar ideal para demostrar tu talento.
¡Queremos conocerte!
